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2014年6月27日 16:52 本文熱度 8615

部分點(diǎn)晴oa用戶使用中會(huì)遇到這樣的情況：同一崗位有多個(gè)人，然而這幾個(gè)人的部分重要權(quán)限要求不同。

此時(shí)該如何分配權(quán)限來達(dá)到崗位權(quán)限需求呢？

如下圖：

該文章在 2014/6/27 16:52:12 編輯過


全部評(píng)論1
	814877518 2014年6月27日 17:1 解決辦法：步驟一，在崗位權(quán)限設(shè)置頁(yè)面，把業(yè)務(wù)員的崗位權(quán)限設(shè)置成這5人的共性（相同）權(quán)限，將有區(qū)別的權(quán)限全部隱掉（將合同權(quán)限全部隱藏掉）。步驟二，在個(gè)人權(quán)限設(shè)置頁(yè)面將合同權(quán)限分別分配給對(duì)應(yīng)的人員即可。崗位權(quán)限與個(gè)人權(quán)限切換如圖所示：該評(píng)論在 2014/6/27 17:01:34 編輯過

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